Personalkosten: Was kostet ein Arbeitnehmer wirklich?
Zusammenfassung Die Personalkosten eines Arbeitnehmers setzen sich aus dem Bruttogehalt und den Lohnnebenkosten des Arbeitgebers zusammen. Letztere umfassen gesetzliche Sozialabgaben wie Kranken-, Pflege-, Renten- und Arbeitslosenversicherung sowie weitere Umlagen. Zusätzlich können Personalzusatzkosten wie Aufwendungen für Weiterbildung, Arbeitskleidung oder freiwillige Sozialleistungen anfallen. Diese Gesamtkosten übersteigen das reine Bruttogehalt des Arbeitnehmers deutlich und sollten bei der Personalplanung …
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Rentenversicherung für Selbständige: Das müssen Sie wissen
Zusammenfassung Selbständige in Deutschland unterliegen je nach Tätigkeit unterschiedlichen Regelungen zur Rentenversicherung. Bestimmte Berufsgruppen wie Handwerker, Lehrer und Pflegekräfte sind gesetzlich rentenversicherungspflichtig. Für andere Selbständige besteht die Möglichkeit, freiwillig in die gesetzliche Rentenversicherung einzuzahlen oder alternative Vorsorgemodelle wie die Rürup-Rente zu nutzen. Die Beitragshöhe richtet sich nach dem Einkommen, wobei jährlich ein Regelbeitrag festgelegt wird. …
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Kaltakquise: Tipps für die erfolgreiche Kundengewinnung am Telefon
Was ist Kaltakquise? Im Vertrieb unterscheidet man die Kaltakquise und die Warmakquise. Der erste Kontakt mit potentiellen Neukunden ist immer eine kalte Akquise, denn die Gesprächspartner kennen sich noch nicht. Besteht bereits eine Beziehung zwischen Anrufer und dem Gesprächspartner, spricht man von Warmakquise. Um Neukunden zu gewinnen, ist eine Kaltakquise nötig. Sie ist wesentlich schwieriger, …
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Umlagen 1 und 2: Das müssen Sie als Arbeitgeber wissen
Umlagen 1 und 2: Was ist das? Bei beiden Umlagen handelt es sich um sogenannte Entgeltfortzahlungsversicherungen, die durch das Aufwendungsausgleichsgesetz (AAG) geregelt sind. Mit diesen Versicherungen sollen insbesondere kleinere und mittelständische Betriebe finanziell entlastet werden, wenn Mitarbeiter längerfristig ausfallen. Generell wird mit der Teilnahme des Arbeitgebers am Umlageverfahren die Finanzierung der Sozialversicherungen für den Arbeitnehmer …
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Kleingewerbe abmelden: Wie geht das?
Kleingewerbe abmelden: Voraussetzungen Wie bei jedem anderen Gewerbe besteht nach Gewerbeordnung § 14 die Anzeigepflicht. Gewerbliche Betriebe müssen an-, um- und abgemeldet werden. Wo können Sie ein Kleingewerbe abmelden? Wie bei der Gewerbeanmeldung ist das Gewerbeamt der Gemeinde, der Stadt oder des Stadtbezirks verantwortlich, das für den Geschäftssitz Ihres Kleingewerbe zuständig ist. Die Gewerbemeldestelle ist …
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Markennamen finden: In 4 Schritten zur kreativen Namensidee
Inhaltsverzeichnis Warum ist der Markenname wichtig? #1 Kriterien festlegen #2 Ideen sammeln #3 Auswahl festlegen und testen #4 Verfügbarkeit prüfen Markenanmeldung vorbereiten Warum ist der Markenname so wichtig? Ganz einfach – es ist der Name, den Kunden untrennbar mit einem Produkt oder Service verbinden. Marken dienen dazu, Waren und Dienstleistungen von verschiedenen Unternehmen zu …
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